Metodología de políticas de IA
Evidencia fechada sobre IA en entrevistas de empresas.
Vigente y actualizado: · Versión: 2026-10-01.1
Revisión humana requerida: datos del operador y traducciones jurídicas vinculantes aún sin confirmar.
Evidencia e incertidumbre
Registramos reglas por ronda con fuente, fecha de fuente y revisión. Estados: permitido, prohibido, condicional o desconocido. Evidencia contradictoria, ausente o sin verificar sigue desconocida. Una mejora de verificación requiere revisión humana. Las pruebas primarias se marcan para revisión a los 90 días y las listas secundarias mensuales a los 30 días; los avisos de cambios pueden adelantar la revisión.
Confirma antes de la entrevista
Las políticas cambian rápido. La regla refleja fuente y fecha citadas y puede estar desactualizada. No es asesoramiento jurídico ni profesional. Pregunta al reclutador en qué rondas se permite IA y sigue las instrucciones. Informa de correcciones desde la página de empresa.